Как известно, с 1 марта 2022 года вступил в силу раздел Х Трудового кодекса с соответствующими подзаконными нормативно-правовыми актами, касающимися охраны труда. Конечно, здесь огромная работа для службы охраны труда, но есть кое-что, что нужно будет сделать специалисту по управлению персоналом. Итак, во-первых, появилось новое условие отстранения...
14 просмотров
0 Комментариев