Менеджер по подбору персонала: особенности работы в современных реалиях

Менеджер по подбору персонала: особенности работы в современных реалиях

Ситуация на российском рынке труда постоянно меняется. Если в начале 2022 года это был рынок соискателя, то в середине лета 2022-го в одной части отраслей тон по-прежнему задают кандидаты (IT, строительство, транспорт), а в других инициатива перешла к работодателям (финансовый сектор, юриспруденция). Что будет дальше, предсказать сложно. Однако, несмотря на это, у многих компаний и предприятий сохраняется потребность в новых сотрудниках.

Безусловно, классические методы поиска персонала – объявления на профильных сайтах и в соцсетях, сарафанное радио, кадровые агентства и т. д. – остаются эффективными. А вот на этапе найма к привычным способам лучше подключить сравнительно новые, поскольку менеджер по подбору персонала постепенно становится «менеджером по холодным продажам вакансий», которые он должен закрыть. А значит, в рекрутинге стоит использовать приёмы, характерные для маркетинга – презентовать кандидатам свой HR-бренд, выявлять потребности (мотивацию) соискателей и т. д.

Что ещё нужно делать, что быстрее находить сотрудников?

1) Снижать ожидания, в том числе рассматривать специалистов без опыта и специалистов предпенсионного и пенсионного возрастов. Конечно, выбирать специалиста можно долго, но кто будет работать те полгода, что идёт поиск? Так что стоит опираться на народную мудрость – лучше синица в руках, чем журавль в небе

2) Проявлять гибкость. Предусмотреть гибридные графики работы либо 100-процентную удалёнку, быть готовым учесть какие-то пожелания самых сильных кандидатов. Допустим, привык человек в обеденный перерыв резаться в настольный хоккей – купите ему настольный хоккей.

3) Делать упор на нематериальные стимулы работы, отдав приоритет профессиональным целям и личным ценностям человека. Поскольку зарплаты сейчас разнятся не слишком, лучшие кандидаты идут туда, где есть интересные задачи и где можно прокачать hard и soft skills.

Также для многих соискателей важно стать частью какого-то значимого проекта, который облегчит жизнь людей. Например, приложения, через которое можно найти недорогую надёжную передержку для кошки или собаки на время отъезда хозяина.

4) Нанимать фрислансеров, самозанятых, парт-таймеров, женщин, находящихся в декрете, на постоянной основе или на время поиска штатного сотрудника.

5) Учиться взаимодействовать с кандидатами разных возрастов. Сейчас на рынке труда представлены соискатели трёх поколений:

- родившиеся в 1960-х. Это люди с советской ментальностью, для которых общественное важнее частного.

- родившиеся в 1970–1980-х. Это люди «переходного типа»: у них есть и черты «советскости», и черты «нового времени».

- родившиеся в 1990–2000-х. Это люди нового типа, для которых принципиально важно поддерживать баланс личного и профессионального.

И это далеко не все нюансы, что необходимо учитывать в современных реалиях рынка труда. Другие секреты эффективного найма здесь и сейчас можно узнать на курсе «Подбор и адаптация персонала» образовательного портала cabinet.one.

Поделиться:

Менеджер по персоналу: развеиваем мифы о профессии

Читайте также:

 

Комментарии

Нет созданных комментариев. Будь первым кто оставит комментарий.
Уже зарегистрированны? Войти на сайт
Гость
05.08.2022
Если вы хотите зарегистрироваться, пожалуйста заполните формы имени и имя пользователя.

Изображение капчи

Последние коментарии

Александр Михайлов Новые правила продления срока пребывания иностранных граждан
03 июня 2021
Добрый день! Гражданам ЕАЭС на основании трудового договора миграционный учет продлевается до года. ...
Крюкова Виктория Павловна Инновации как фактор развития общества
02 февраля 2021
Автор очень интересно написал статью, прочитала на одном дыхании!
Гость Новый порядок выдачи иностранным гражданам разрешения на временное проживание и вида на жительство в Российской Федерации
12 ноября 2019
Доброго дня!Почему при подачи документов на ВНЖ (по родителям) затребовали оригинал паспорта родите...
Maria Khachaturova Новый порядок выдачи иностранным гражданам разрешения на временное проживание и вида на жительство в Российской Федерации
16 сентября 2019
Добрый день! Спасибо за развёрнутый комментарий! Подскажите, где можно найти список документов для В...

Календарь

Подождите минутку, пока генерируется календарь

Последние записи

Популярные категории

KPI

Случайные записи