Трудоустройство

Прием на работу несовершеннолетних: правила и особенности процедуры
819 0

Прием на работу несовершеннолетних: правила и особенности процедуры

Трудоустройство человека, которому еще не исполнилось 18 лет, имеет определенные особенности и нюансы, отличающие эту процедуру от стандартной. Данные отличия необходимо учитывать работодателю, чтобы провести прием на работу правильно или отказать, не нарушив

Поиск сезонных работников: рекомендации и советы
779 0

Поиск сезонных работников: рекомендации и советы

Найти хороших сотрудников на сезонную работу бывает непросто. Но есть несколько советов, следуя которым вы сможете собрать отличную команду. 1. Не сидите сложа руки. Не ждите, пока люди сами откликнутся на объявления. Ищите подходящие резюме в базах данных, пи

Работа по совместительству иностранного гражданина с патентом
407 0

Работа по совместительству иностранного гражданина с патентом

Трудовой патент позволяет работать по совместительству. Однако тут есть ряд условий и нюансов. В статье мы рассмотрим особенности работы по совместительству. Иностранным гражданам, желающим законно работать на территории Российской Федерации, необходимо получи

Категория работников «молодой специалист»
807 0

Категория работников «молодой специалист»

Закон предусматривает такую категорию работников, как «молодой специалист». Каковы особенности приема на работу таких сотрудников, какие льготы им полагаются по закону и в чем выгода работодателя от их трудоустройства. Молодым специалистом принято считать рабо

Отказ в заключении трудового договора: гарантии, основания и ответственность работодателя
1 544 0

Отказ в заключении трудового договора: гарантии, основания и ответственность работодателя

При приеме на работу многие работодатели оценивают не только профессиональные или деловые качества потенциального сотрудника, но и личностные особенности, что может помешать некоторым сотрудникам устроиться на работу. Насколько обосновано такое поведение от на

Временный коллектив под конкретный проект. Опасные схемы оформления 
802 0

Временный коллектив под конкретный проект. Опасные схемы оформления 

В каких случаях можно оформить срочный трудовой договор для проектного сотрудника при помощи контракта? Как включить в команду уже работающего специалиста без отрыва от его основных обязанностей? Почему временный сотрудник может получить статус основного? Мате

© ООО "Межрегиональный Информационный центр" Политика конфиденциальности Условия использования Файлы cookie Справка Приложение